BRILJANT 2025
Ung omsorg
När unga och äldre möts
Ung Omsorg bygger broar mellan generationer
Ofrivillig ensamhet bland äldre är en växande samhällsutmaning. Samtidigt söker många ungdomar meningsfulla extrajobb. Ung Omsorg har i snart två decennier förenat de två behoven – med resultat som stärker både livskvalitet och framtidens omsorg.
Ensamheten som hotar hälsan
Ensamhet bland äldre är inte bara en känsla – det är ett folkhälsoproblem. Forskning visar tydliga samband mellan social isolering och försämrad fysisk och psykisk hälsa. Depression, högt blodtryck, hjärt- och kärlsjukdomar och försämrad kognitiv förmåga är alla risker som ökar när äldre inte får regelbundet socialt umgänge. I särskilda boenden där personalen ofta har fullt upp med basala omsorgsuppgifter kan vardagen bli monoton och tyst.
Parallellt finns en annan samhällsutmaning: många ungdomar vill arbeta extra men saknar meningsfulla alternativ. De söker jobb som inte bara ger en inkomst utan också erfarenhet och känslan av att göra skillnad.
Det var i mötet mellan dessa två behov som Ung Omsorg föddes.
Fakta Ung omsorg
Grundat
2007
Grundare
Arvid Morin och Benjamin Kainz
Verksamhet
Ungdomar organiserar sociala aktiviteter på äldreboenden
Omsättning
Cirka 50 miljoner kronor
Anställda
3200 ungdomar som arbetar extra
Resultat
Minskad ensamhet hos äldre, upp till 80 % deltagande på vissa boenden, ökat intresse för omsorgsyrken bland ungdomar
”Vi insåg att den samhällsutveckling där generationerna tappar kontakten har stora konsekvenser. De äldre blir ensamma, de unga får ingen förståelse för åldrandet. Vi ville skapa något som förde samman dessa världar igen.”
Arvid Morin, medgrundare
Grundarnas vision
Arvid Morin och Benjamin Kainz träffades på Handelshögskolan i Stockholm. De såg hur unga och äldre alltmer levde åtskilda – inte längre på samma ort, inte i samma hushåll, ibland inte ens i samma sociala värld. Den naturliga kontakten mellan generationer höll på att gå förlorad.
Idén om Ung Omsorg föddes ur övertygelsen att båda grupperna har något att vinna. Äldre behöver gemenskap och vardagsglädje. Unga behöver extrajobb, erfarenhet och mening. Kombinationen kunde bli kraftfull.
Redan efter examen satte de planen i verket. Det var snart 18 år sedan – och de driver fortfarande organisationen tillsammans.
Så fungerar Ung Omsorg
Ung Omsorg organiserar schemalagda besök på äldreboenden, där ungdomar i mindre team genomför aktiviteter som promenader, spel, tidningsläsning, högläsning eller fikastunder. Ungdomarna rekryteras, introduceras och får handledning av ansvariga gruppledare. Över tid knyts samma team till samma boende för att skapa igenkänning och relationell kontinuitet.
På så sätt blir det inte bara tillfälliga besök, utan återkommande möten som skapar riktiga relationer. För de äldre innebär det att de kan se fram emot välbekanta ansikten. För ungdomarna innebär det att de får en känsla av ansvar och tillhörighet.
”Vi vill inte bara erbjuda aktiviteter – vi vill skapa relationer. När ungdomar och äldre möts regelbundet uppstår en ömsesidig respekt och nyfikenhet som berikar bådas liv.”
Benjamin Kainz, medgrundare
Dubbel nytta – äldre får gemenskap, unga får växa
Det unika med Ung Omsorg är den dubbla nyttan. Äldre får social samvaro, glädje och kontinuitet. Ungdomarna får sitt första extrajobb, en chans att utvecklas och ibland en första kontakt med vård- och omsorgssektorn.
Ungdomarna börjar ofta i högstadiet och arbetar helger på äldreboenden. De ansvarar för aktiviteter och samvaro. I takt med att de blir äldre kan de avancera till teamledare och senare regionschefer. Många har varit kvar i organisationen i många år, vilket ger en kontinuitet även för de boenden där verksamheten bedrivs.
”Vi ser hur många av våra ungdomar får upp ögonen för omsorgsyrken. Det är en dubbel samhällsvinst – vi minskar ensamheten hos äldre och vi bidrar till att fler unga får intresse för en sektor som verkligen behöver arbetskraft.”
Arvid Morin, medgrundare
Mätbara effekter
Effekterna för de äldre är påtagliga. Kommuner som Nynäshamn, Norsjö och Hjo rapporterar minskad upplevd ensamhet och ökad delaktighet. På Vardagas boenden berättar enkäter att helgerna blivit roligare och mer meningsfulla. I Norsjö deltog 80 % av de boende minst en gång i månaden i aktiviteter med ungdomarna.
Internationella studier bekräftar bilden. Program som Experience Corps i USA har visat på upp till 40 % minskning i depressiva symtom bland äldre som deltar. Andra översikter pekar på förbättrat självförtroende, minskad depression och lägre risk för hjärt-kärlsjukdomar.
”Det är tydligt att gemenskap och aktivitet inte bara är trevligt – det är livsviktigt. Vi vet att ensamhet är en riskfaktor på samma nivå som rökning. Då är insatser som dessa avgörande.”
Benjamin Kainz, medgrundare
En ekonomiskt hållbar modell
Det imponerande med Ung Omsorg är att de inte bara lyckats bygga en meningsfull verksamhet – de har gjort det ekonomiskt hållbart. I dag omsätter företaget nästan 50 miljoner kronor, har 3200 anställda ungdomar och är lönsamt.
Den ekonomiska stabiliteten gör att Ung Omsorg kunnat bygga långsiktiga relationer med kommuner och privata vårdgivare. I många fall har de blivit en självklar del av äldreomsorgens vardag.
”Vi är stolta över att vi kunnat visa att sociala innovationer kan drivas med både hjärta och hjärna. Att bygga något som gör gott för samhället och samtidigt är långsiktigt hållbart ekonomiskt är vår stolthet.”
Arvid Morin, medgrundare
”Vi har sett ungdomar börja som 14-åringar som senare blivit teamledare, regionschefer och ibland valt att utbilda sig inom vård och omsorg. Det är fantastiskt att följa deras resa och veta att vi varit en del av den.”
Benjamin Kainz, medgrundare
Ungdomarnas resa
För de ungdomar som arbetar i Ung Omsorg blir erfarenheten ofta mer än ett extrajobb. Det är en resa där de utvecklas, får ansvar och ofta får en djupare förståelse för äldre generationer.
Ungdomarna själva vittnar ofta om hur mötena med de äldre förändrat deras syn på åldrande, på empati och på livets olika skeden.
Ett koncept med potential
Efter snart två decennier är Ung Omsorg etablerat i många kommuner över hela Sverige. Med tusentals ungdomar engagerade varje månad och hundratals boenden som nås är modellen beprövad.
Framåt finns en stor potential att sprida konceptet ännu bredare. Samhällets behov av sociala insatser för äldre kommer inte att minska – tvärtom. Samtidigt behövs fler unga som intresserar sig för omsorgsyrken. Ung Omsorg adresserar båda dessa behov.
Slutsats
Ung Omsorg började som en idé hos två nyutexaminerade studenter som ville minska ensamheten bland äldre och ge ungdomar meningsfulla jobb. I dag är det en etablerad aktör som når tusentals människor varje månad, med mätbara effekter för både hälsa och livskvalitet.
Med fokus på kontinuitet, relationer och dubbel nytta visar Ung Omsorg att det går att bygga en verksamhet som förenar generationer, stärker välfärden och samtidigt står starkt ekonomiskt. När unga och äldre möts blir samhället starkare.
”Vi borde som samhälle fråga oss oftare: vad kan vi göra för både unga och äldre samtidigt? Vad kan vi göra för både långtidsarbetslösa och skolungdomar? Om vi tänker i termer av dubbel nytta kan vi hitta lösningar som är smartare och mer hållbara.”
Arvid Morin, medgrundare